Praca we współpracy – opieka w Niemczech

Opiekujemy się seniorką w mocno zaawansowanym wieku, która mimo tego radzi sobie całkiem nieźle. Nie ma dźwigania ani pieluch. Wsparciem dla opiekunki jest tutaj zaprzyjaźniona pani, która przychodzi kilka razy w tygodniu i jest traktowana jak członek rodziny. Każdy, kto znajdzie się w tej relacji, będzie zadowolony z pracy.

Podopieczna w zaawansowanym wieku

Poszukujemy opiekunki dla seniorki w słusznym wieku 96 lat. Starsza pani choruje na raka skóry w fazie remisji (ma znamiona na plecach, zapobiegawczo dostaje zastrzyki) oraz na artrozę. Ma problemy z kolanami, porusza się jednak samodzielnie, przy chodziku lub lasce. Nie najlepiej widzi i słyszy, nosi aparat, mimo tego trzeb mówić do niej głośniej. Intelektualnie jest całkiem nieźle, zdarza się jej zapominać, ale nie jest to efekt demencji. Ma także ranę na nodze.

Starsza pani jest spokojną osobą, a jej relacje z opiekunką są dobre. Warto jednak zaznaczyć, że podopieczna lubi, kiedy wszystko idzie po jej myśli i nie ma sensu próbować wprowadzać własnych porządków. W ciągu dnia seniorka czyta gazety i książki, przy ładnej pogodzie chętnie siedzi na tarasie. W przeszłości była krawcową, lubiła tez prace ogrodowe, ale jest już na nie za słaba.

Z domu wychodzi tylko wtedy, kiedy ma wizytę u lekarza lub kiedy musi iść do banku wypłacić pieniądze (nikt inny nie jest do tego upoważniony). Na takie wycieczki zabiera ją pani Luba.

Wizyty i rodzina

Podczas pracy wsparciem dla opiekunki jest zaprzyjaźniona, zaufana pani z Rosji (pani Luba), która przychodzi do podopiecznej już niemal 25 lat, a ta traktuje ją jak córkę. Pani Luba robi zakupy, piecze ciasta, zajmuje się ogrodem, robi podopiecznej zastrzyki. Pojawia się kilka razy w tygodniu.

W okolicy nie ma najbliższej rodziny. Szwagierka starszej pani mieszka za granicą i przyjeżdża raz w miesiącu. Od czasu do czasu pojawia się syn szwagierki wraz ze swoją partnerką, ale nie są to uciążliwe wizyty.

Dodatkowo spodziewać można się wizyt służb medycznych. Pflegedienst przychodzi trzy razy w tygodniu (poniedziałek, środa, piątek) i zmienia opatrunek na nodze.

Wymagane wsparcie

Jak już wspominaliśmy, podopieczna jest osobą mobilną. Porusza się przy pomocy chodzika, po schodach opiera się o laseczkę. Nie ma tu dźwigania, ewentualnie asekuracja podczas wstawania/siadania i chodzenia po schodach.

Starsza pani dba o higienę i lubi się myć. Codziennie rano bierze prysznic, podczas którego potrzebuje wsparcia opiekunki, przede wszystkim w zakresie mycia pleców i nóg, a raz w tygodniu także włosów. Seniorka sama myje zęby. Opiekunka pomaga w ubieraniu i rozbieraniu oraz kremowaniu. Raz w miesiącu przychodzi fryzjer.

Podopieczna kontroluje potrzeby fizjologiczne i sama chodzi do wc. W nocy korzysta z krzesełka toaletowego.

Jedzenie i bez zakupów

Starszej pani nie trzeba karmić, nie ma także konieczności rozdrabniania posiłków. Na śniadanie zwykle jest bułka z żółtym serem lub marmoladą, na obiad chętnie zupy, ale także mięso, gulasz, udka z kurczaka. W sezonie do gotowania wykorzystuje się warzywa z własnego ogródka. Zaraz po obiedzie jest podwieczorek z ciastem i kawą, potem jeszcze drugi bardziej owocowo-warzywny. Podopieczna nie je typowej kolacji.

Zakupami zajmuje się tutaj wyłącznie pani Luba, opiekunka nie ma swojego budżetu. Do sklepów jest 15 minut piechotą (Netto, Edeka), woda jest przywożona do domu.

Dobre warunki mieszkaniowe

Seniorka mieszka w jednej z dzielnic Stuttgartu (70195), teren jest tutaj raczej pagórkowaty, a niedaleko jest przystanek komunikacji miejskiej. Podopieczna zajmuje jednopiętrowy dom jednorodzinny, może nie najnowszy, ale zadbany.

Podczas pracy opiekunka ma do dyspozycji pokój na poddaszy, w pełni wyposażony, z telewizorem. Do dyspozycji także własna łazienka i toaleta.

Zapraszamy do aplikowania!

Pracę w tym miejscu polecamy opiekunkom, Wymagana jest dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy nie jest potrzebne. Klient preferuje osoby niepalące.

Gewerbe

Ofertę kierujemy do osób gotowych do podjęcia zatrudnienia w oparciu o Gewerbe – niemiecką jednoosobową działalność gospodarczą.

Udostępnij Pobierz PDF